各有关单位：
为做好2009年员工工作干部个人工作总结考核工作，现将有关事项安排如下：
1.全体员工工作干部要根据《betway必威西汉姆联官网2009年员工工作要点》和本单位本年度员工工作计划对自己一年来的工作情况进行认真梳理，将自己履行岗位职责情况以书面材料形式报本单位。
2.各有关单位要按照《betway必威西汉姆联官网员工工作干部年度量化考核体系》（见附件）中个人考核的具体要求对本单位员工工作干部进行认真考核。考核应包括员工评议和院系评议两个环节，员工评议环节员工代表应具有一定的代表性，人数不得低于所带员工数的20%；院（系）评议环节由各院（系）员工工作领导小组依据考评内容对每位员工工作干部进行考评，并将员工评议得分与院系考评得分进行汇总。整个考核结果及在岗情况请于12月11日前报员工工作部（处）员工教育科。
2009附表1
betway必威西汉姆联官网员工工作干部年度工作考核体系
员工工作部（处）
2009年12月7日
